Ja, wij zien jouw unieke talent!
Bij Diversity Recruitment geloven we dat iedereen een werkplek verdient waar je volledig jezelf kunt zijn en waar jouw talenten optimaal worden benut. Een omgeving waarin je wordt gewaardeerd om wat je te bieden hebt, en waar jouw bijdrage echt het verschil maakt. Vanuit deze overtuiging is Diversity Recruitment in 2013 opgericht, met als missie om werving en selectie inclusiever en op maat te maken.
Onze corebusiness is talentgerichte werving en selectie, waarbij we gebruikmaken van een talentenscan. Hiermee kunnen we objectief de talenten van kandidaten in kaart brengen en bepalen hoe deze het beste tot hun recht kunnen komen binnen een organisatie. Deze aanpak helpt zowel de kandidaat als de werkgever om de juiste match te vinden.
We begeleiden het volledige proces, van kennismaking tot onboarding, waarbij inclusiviteit in elke stap centraal staat. Tijdens de onboarding bieden we, op basis van het talentenrapport, zowel coaching als groepstraining aan. Zo zorgen we ervoor dat het talent van de nieuwe medewerker volledig tot zijn recht komt en optimaal wordt benut.
